Hållbarhetsguiden
Tillväxtverkets hållbarhetsguide beskriver en process för hur regioner, kommuner, destinationer och större företag kan genomföra sitt hållbarhetsarbete.
Målgrupper
Målgrupp för guiden är främst aktörer inom det stödjande systemet för turism och besöksnäring, exempelvis:
- besöksnäringsfunktioner inom regioner
- destinationsorganisationer
- regionala turismorganisationer
- regionala projekt
- biosfärområden
- kommunförbund
Guiden kan även användas av större företag och aktörer inom närliggande områden och branscher.
En tydlig process
Guiden föreslår en tydlig process för strategiskt hållbarhetsarbete och en checklista för att kvalitetssäkra arbetet. Den ger också hjälp med att starta hållbarhetsarbetet genom att genomföra en nulägesanalys och en omvärldsanalys. Dessa analyser ger input till det fortsatta hållbarhetsarbetet, bland annat genom att tydliggöra vad man har rådighet över, det vill säga vad man direkt kan påverka. En aktör som har koll på sin omvärld är också bättre förberedd vid förändringar och kan genomföra riktade insatser.
Processen är en hjälp till att arbeta med rätt hållbarhetsfrågor och avser inte att ersätta de standarder och certifieringar som finns inom besöksnäringen. Däremot kan processen underlätta för beslut i ett senare skede, om vilken certifiering eller standard som passar den aktuella verksamheten bäst.
1. Identifiera hållbarhetsområden
Identifiera de viktigaste hållbarhetsområdena utifrån verksamhetens eller aktörens förutsättningar för att undvika att hållbarhetsarbetet blir händelsestyrt eller personberoende. I detta steg gör ni väsentlighetsanalys, intressentanalys och intressentdialog.
2. Sätt ambitionsnivå för områdena
När de viktigaste hållbarhetsområdena är identifierade, är det dags att överväga ambitionsnivån för de viktigaste hållbarhetsfrågorna och inkludera detta i er vision, strategi eller motsvarande strategiska dokument. En tydlig ambitionsnivå underlättar senare steg i processen.
3. Sätt hållbarhetsmål
Utifrån ambitionsnivå och hållbarhetsstrategi tas hållbarhetsmål fram. Hållbarhetsmålen ska konkretisera arbetet och ge tydliga ramar, för att kunna gå från ord till handling. Sätt mål som ni har kontroll över och kan påverka.
4. Gör en handlingsplan
Utifrån framtagna hållbarhetsmål tar ni nu fram en detaljerad handlingsplan. Planen stödjer genomförandet, särskilt för de medarbetare som ska genomföra det praktiska arbetet.
5. Genomför hållbarhetsarbetet
Efter genomgång av alla tidigare steg i processen är det nu dags att faktiskt genomföra hållbarhetsarbetet och kommunicera detta arbete.
6. Följ upp hållbarhetsarbetet
Efter att genomförandet har kommit igång är det snart dags att utvärdera arbetet och följa upp resultatet. Detta bör göras minst en gång per år, men gärna en enklare uppföljning kvartalsvis.